|
重庆渝万律师事务所，地处重庆东部，重庆第二大城市万州。成立十年来，立足三峡、服务三峡，以“建设一支人民的律师队伍”为宗旨，秉承“渝万律师，诚信永远”的理念，励精图治，开拓创新，发展成为重庆市律师所中规模大，效益好，享有盛誉的综合性律师所。建所以来，该所就以其卓有成效的党建工作蜚声重庆以至全国律师界，党建工作有力地推动了事务所的发展。2000年1月，渝万所应邀出席全市司法行政会，作“加强党团组织建设，发挥政治工作优势”的专题发言，并作为经验在全市司法行政系统推广；在党支部的领导下，2005年渝万所荣获“全国优秀律师事务所”称号；2006年“七一”前夕又被重庆市委表彰为“优秀基层党组织”，一个基层党组织受到省级以上党委的表彰，这在重庆乃至于全国都是少见的；2007年7月，被重庆市政府确认为“重庆直辖十年精神文明建设创建工作先进单位”；渝万所党支部书记、主任张兴安同志被重庆市委表彰为“重庆市优秀共产党员”，并于8月底出席了重庆市党的建设工作经验交流会及“两新”组织党建工作现场交流会，在全市交流党的建设工作经验；2008年7月，渝万所党支部被重庆市委组织部、重庆市“两新”组织工委表彰命名为“重庆市‘两新’组织党建工作示范党组织”，成为重庆市律师行业第一个‘两新’组织市级示范单位。 渝万所在一个经济状况相对落后地区铸就了法律服务不同凡响的辉煌，迸射出夺目光彩，受到市、区两级党委政府的高度评价，被社会各界赞誉为“律师界一颗璀璨的星”。回首渝万所的奋进历程，是卓有成效的党建工作促使渝万所的事业蒸蒸日上，给渝万所带来了日新月异的变化。 一、党组织指明了渝万所的航向，推动了渝万所的迅速发展 渝万所在建所之初就清醒地认识到，置身于伟大变革时期的中国律师，不仅在业务上要精益求精不懈追求，首先还必须懂政治，要树立坚定的政治方向，要有长远的眼光，要服务和服从于改革开放大局。这就必须要在律师所建立起党的组织，才能为新形势下的律师所的发展提供强有力的政治支撑。1997年，改制后的渝万所在万州律师界首开先河地成立了党支部，并把树立律师正确的人生观、价值观，培养一支懂政治、懂法律、懂经济、懂科学的律师队伍作为党支部的首要职责和任务。在渝万所的发展历程中，党组织始终把握前进的方向，把法律服务工作置于党的领导之下，创造渝万所良好的政治氛围，推动了渝万所的健康发展。 党支部充分发挥党组织的核心领导作用，处理好支部工作与合伙人会议之间的关系。首先党支部从广泛开展思想政治工作入手，确立了“建设一支人民的律师队伍”的办所方针，并努力营造“人人为所，所为人人”的工作环境，把渝万所建成一个充满关爱的温馨家庭和培养、塑造人才的学校。支部要求党员同志每年至少提出两条可行的意见和建议，积极为渝万所的发展和建设出谋划策。在日常工作中党支部做到不干涉律师所管委会的业务职能，全力创造条件支持管委会的工作，不断提出改进工作、拓展业务范围的建议。在决定全所重大发展方针时，党支部及时指明发展方向，提出奋斗目标。 党支部从“建立百年渝万所”的战略高度认真抓好律师队伍的建设，尤其是对年青律师的培养。根据党支部的提议，渝万所制定了人才培养的中、长期计划。首先，从面上提高律师的学历，专升本，本升研，通过各种形式的学习，从整体上提高律师的知识层次，在所里设立了年青律师成长学习基金会，支持鼓励年青律师自学成才。二是选派青年律师到各高等政法院校进行专业培训，参加各种业务讲座，加强和律师同行的交流，把发展的视野扩展到重庆乃至全国。三是推荐优秀中青年律师在区委中心学习组、区人大、区党校、区商会、区公务员培训中心和各重点企业进行各种法制讲学活动，除培养锻炼了律师的素质外，还进一步提升了律师的形象。四是在事务所里开辟了“律师论坛”和“业务学习”等专题栏目，对法学理论，法学前沿及实践中急迫解决的问题进行集中研究、学习、讨论。五是创办《渝万律师》专刊，在刊登律师的理论文章及典型案例的同时，还登载律师的文艺作品，鼓励青年律师进行创作，并在每期开辟专栏推荐新人新作。通过以上多种方式和渠道培养律师的专业素质和提升律师的综合能力，使每个律师感到学习、钻研业务不再是自己个人的事情，而是已经成为事务所规范化建设的内在要求。渝万所培育年青律师的经验被党委政府充分肯定，并予以表彰。目前，在这个优秀的群体中已经产生出硕士研究生6人，市、区人大代表、区党代表、区政协常委2人；“全国优秀律师”一人，“重庆十佳女律师”一人；还涌现了“首届全国自学考试标兵”1人，“重庆市百佳自考毕业生”2人，等等。 党支部针对律师中业务收入差距较大、年青律师收入偏低的实际问题，及时向管委会提出建议，管委会据此研究出渗透着人性化关怀的“二次分配方案”：即第一次分配按业务收入比例，拉开了差距；第二次分配通过各种福利待遇及各类奖金等方式无论新、老律师都以一个标准进行分配，弥补了分配上存在的一些缺陷，充分照顾了较低收入的同志，使他们有一个努力的基础，而且还增强了团队凝聚力，使每个律师都感到在渝万所有奔头，人和人之间充满了关怀友情。所以说是党建工作推动了渝万所各项工作的顺利进行和健康发展。 二、不断加强自身建设，加强党的组织建设和党员队伍建设 党支部是党建工作具体的组织者和实施者，抓党组织建设，首先是建设一个好的党支部。支委会五个委员都是所里公认的优秀律师，他们把对党的事业的忠诚和对律师工作的热情结合起来，时时处处以身作则，受到党员及其群众的拥戴，党支部具有极大的号召力。而支部书记张兴安更是一位优秀律师和卓越领导者，是共产党员的楷模。多年来他奔走在法律服务的第一线，用辛勤的汗水和过人的政治敏锐，撑起法律服务的碧净蓝天，为库区的民主与法制的推进作出了卓著的贡献，被重庆市委授予“重庆市优秀共产党员”光荣称号。作为重庆市、万州区两级人大代表的他，对党的信仰坚定不移，始终坚持把党建工作和放在重要地位。 首先加强组织建设，完善党支部各项制度。党支部要求每一名党员律师，要有自己首先是党员，然后才是律师的强烈政治意识，自己的言行必须符合党的十七大精神的要求。支部确定每个月的第一个星期五的下午为党组织活动日，按期开展以“批评与自我批评”为主题的民主生活会，特别是结合律师行业社会效益和经济效益的关系问题及时开展讨论。支部为使全体党员同志随时以身作则，保持党员本色不变，建立了群众对党员的评议考核制度，向党员的顾问单位、当事人发放调查意见表，接受群众的广泛监督。支部还定期邀请入党积极分子、民主党派成员和无党派律师参加支部活动，评议党员及支部工作，及时听取和掌握他们的意见和建议，不断改进和提高党组织工作、领导能力，确保党组织在律师队伍建设中的领导和核心作用。近几年来，党支部建立和完善了《党支部工作职责》、《发展党员制度》、《党员民主评议制度》、《三会一课制度》、《党务公开制度》、等一系列制度，强化了党的制度建设。 其次，加强律师队伍建设，积极发展新党员。党支部认为，组织壮大的关键在于党员自身先进模范带头作用及其实际效果，新时期的青年群众大多都是通过身边党员来认识评价我们的党，我们要通过先锋模范作用来吸引他们积极加入党的组织。提倡党员律师要吃苦在前，享受在后，困难留给自己，方便让给群众，热爱集体，关爱他人，讲求奉献，并且要求党员律师在业务、生活、学习上要多帮助、关心年青同志的成长。在党支部活动中邀请年青同志参加，请他们向组织上提意见，使他们了解党组织的先进性。通过党员律师的先进模范作用，教育、影响、吸引了大批青年加入党组织。这些青年矢志加入党组织，不图名，不图利，用他们的话说，是在实践中认识到作为一名党员的光荣，是对党的改革开放伟大事业的向往。党支部从最初的6名党员，发展到现在有20名正式党员，支委委员5名，三个党小组， 6名入党积极分子，党员数占全所职工总数的三分之一，是全重庆市党员人数最多的律师事务所。这种青年律师踊跃加入党组织的现象被重庆市“两新”组织党工委誉为“渝万现象”。为此，所党支部负责人在今年四月召开的“重庆市第十四期组工干部暨’两新’组织党组织负责人培训班”成功介绍了经验。 三、创建“两新”组织党建工作示范点，开展“城乡支部手拉手”活动 在十七大精神的深入学习中，渝万所党支部被重庆市委组织部和市委“两新”组织工委确认为“两新”组织党建工作首批市级示范点创建单位。这是渝万所党支部于前年获得“重庆市先进基层党组织”后的又一殊荣。党支部紧紧抓住深入学习十七大精神的契机，开展“两新”组织党建工作示范点的创建工作。努力搞好支部建设，更大程度地发挥党组织的政治核心作用，以十七大精神和胡锦涛总书记重要讲话精神为指导，进一步解放思想，更新观念，创新服务，促进渝万所工作健康、持续、快速发展。这次示范创建活动，着眼于推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐，充分发挥好政治核心作用，努力达到“五个好”的标准，即：领导班子好、党员队伍好、工作机制好、发展业绩好、群众反映好。支部在3月初召开动员大会，使党员和全体律师了解创建活动的具体要求，积极参与创建工作。今年6月，市委组织部、市委“两新”工委按照“两新”组织党建工作市级示范点检查评比验收标准，对申报市级示范点的创建单位实地进行了验收。根据评比结果，决定对重庆渝万律师事务所党支部等36个“两新”组织党组织作为市级示范点予以命名表彰，以进一步激发和调动全市示范点创建的积极性和创造性，激励全市“两新”组织党组织更好地发挥作用、争先创优。（重庆市委组织部、市委“两新”工委《关于命名“两新”组织党建工作市级示范点的决定》） 市委组织部、“两新”工委将我所党支部放在全市36个“两新”组织党组织首位，是对渝万所作为“两新”组织市级示范点及我所党建工作的最大肯定，这不仅是我所的光荣，也是全市律师界以至整个法律界的光荣。 在进行“两新”组织党建工作市级示范点创建的同时，渝万所党支部还积极响应中共万州区委的号召，开展了“城乡支部手拉手”活动。今年4月，渝万所党支部与太白村党支部完成“结对共建”，做到共同学习、共过活动日、共听民声，为村民致富提供法律咨询和服务，解除后顾之忧。为探索农村基层组织与专业合作经济组织共建互促新路子，实现农村党组织与新经济组织的有机结合。同时，党支部还与地处边远山区的龙驹镇梧桐村党支部结成了“友好支部”，给农村朋友送温暖、送法律、送文化，帮助其尽早致富。 四、加强思想教育，提高律师的思想政治水平和社会责任感 加强党员思想教育，提高党员素质。在争做懂政治、懂法律、懂经济、懂科学、懂外语的优秀律师的活动中，支部要求党员律师要起到表率模范作用，要求他们在法庭上，在接待当事人时，在平时生活中，时刻都不能忘记党性，要以构建和谐社会为己任，无论是在承办法律事务还是涉法信访的参与，都要以社会的稳定为大局做好本职工作。多年来，渝万所为三峡库区的民主与法制建设、社会经济发展做出了显著贡献，无论是税收或是解决就业方面均在中介组织中名列前茅，受到党委、政府、社会各界的好评，当事人对律师满意率达90%，九年来无一当事人的有效投诉，渝万律师已成为三峡库区律师界诚信的品牌。 在市场经济条件下，律师虽被称之为“自由职业者”，但党支部始终认为作为党员律师不要忘记为人民服务的宗旨。在具有中国特色社会主义的伟大事业中，只有把自己的奋斗目标和为人民服务的具体实践结合起来，才有广阔的发展前景。全所律师满腔热情地关心政治，树立起坚定的政治方向和长远的眼光，服务于改革开放和构建和谐社会，开创新形势下的法律服务工作新局面。律师们树立起了强烈的社会责任感。面临目前市场经济条件下的唯商业利益化趋势日益加剧，有人提出“为富人开所”的观念，但全体律师认识到，不论利益驱动如何诱人，法律服务为广大群众的理念决不动摇。这是中国特色，也是“渝万特色”，党支部号召全体律师“情系社会，关爱他人，回报社会”，渝万所每天都要接待一些普通群众，无论他们的问题困难还是容易，律师们都热情接待，耐心地咨询和解答，从不收取费用。渝万所每年要办理法律援助案子100多件，为库区的稳定和发展做出了应有的贡献，为此每年要由所里补贴6万元左右。今年5月四川汶川发生大地震，渝万所律师在集体捐款1万多元后，全所党员律师又踊跃缴纳特殊党费5600多元，团员律师也踊跃缴纳特殊团费数千元，用于支援灾区的抗震救灾。这在整个重庆律师界都是不多见的。多年来，渝万律师已累计向社会捐赠了20多万元,因此，荣获“重庆直辖10年精神文明创建工作先进单位”和“非公有制企业社会贡献一等奖”等光荣称号。 五、党支部充分发挥群团组织作用，建立一个和谐的律师所 党支部清醒地认识到，抓好支部工作，最大限度地发挥支部的“群团组织作用”，从政治上抓准事务所发展的方向，才能走得更远。如果说坚持政治的发展方向是所发展的先决条件，那么党支部对渝万所每个律师、每个职工的人文关怀则把渝万所变成了一个大家庭，和谐的“家庭氛围”从根本上保证了渝万所的发展。在党支部的领导下，党支部结合全所工作的实际经常指导团支部的工作，开展形式多样、丰富多彩的活动，“寓教于乐”。团员们的政治热情空前高涨，争创先进，多名团员受到上级团机关的表彰，渝万所的党团工作先进经验在全市司法系统得到推广。工会工作也开展得有声有色，对每一位职工的实际困难关怀备至，遇到职工生病工会及时慰问，职工生日工会都会送上一份礼物，并组织开展各项丰富多彩的活动。所里成立了足球队、乒乓球队、登山队和各种自学小组，每年定期开展各种体育比赛。工会还及时反映职工对所里的意见和建议，努力营造在渝万所工作心情舒畅的氛围。党支部的“群团组织作用”融入到渝万所的方方面面，党、政、工、团齐心协力，着力打造“百年渝万”的律师文化。 渝万所的实践证明，要建设好一个市场经济条件下的新型社会组织，必须坚持服从改革开放、建立和谐社会的政治全局，必须坚持党的领导和开展党的基层组织建设工作，把握好这个航向，我们才有广阔的发展前景。渝万律师，百年奋进，我们将永远铸就渝万律师对党的忠诚，铸就渝万所更大的辉煌。 重庆渝万律师事务所党支部 2009年3月 |
